Vacature Re-integratie specialist

Re-integratiecoach/Re-integratiespecialist Everybody Groep- Regio Amsterdam

 

Bij re-integratie tweede spoor gaat het om re-integreren in een functie bij een andere organisatie. In dit proces helpt de Everybody Groep de werknemer te re-integreren bij een andere organisatie door professionele sollicitatietraining, talentenanalyse en het zoeken naar een passende baan. Samen met de werkgever zorgen wij voor competente, gemotiveerde en gezonde werknemers.

 

Wil jij graag werken in een gevarieerd team waarvan de kernactiviteiten de gehele arbodienstverlening is en krijg je energie van het motiveren van mensen? Reageer dan nu op de vacature van re- integratiebegeleider!

 

De belangrijkste onderdelen van de functie:

  • Je signaleert en analyseert de klantvraag en vertaalt deze naar concreet uitvoerbare acties;
  • Je zet zelfstandig re-integratiemiddelen in onder eindverantwoordelijkheid van de arbeidsdeskundige;
  • Je brengt op methodische wijze problematieken in kaart;
  • Je brengt met behulp van gesprekstechnieken en methodieken, zowel telefonisch als face to face, de klant in beweging;
  • Je onderneemt, als regiehouder, acties die zorg dragen voor de tijdigheid van het klantproces Poortwachter en BEZAVA;
  • Je maakt rapportages om aan te tonen welke inspanningen er zijn verricht.

 

Je bent de perfecte kandidaat als;

-Je grondige en actuele kennis hebt van de Ziektewet

-Je handelt volgens de Wet bescherming Persoonsgegevens bij zieke (ex)medewerkers

-Je een variatie van gesprekstechnieken ten behoeve van de begeleiding, uitstroom en participatie van de klant kunt hanteren

-Je beschikt over coaching vaardigheden t.b.v. het activeren en stimuleren van de klant om de kans op het hervatten van arbeid te vergroten

-Je kennis hebt van de Wet Poortwachter.

 

Re-integratie derde spoor; lukt het de (situatief) arbeidsongeschikte medewerker niet te re-integreren via het eerste en tweede spoor, dan stellen wij, in samenspraak met werkgever en werknemer een derde spoor voor; contractovername.

Een waardige oplossing waarbij de medewerker met behoud van loon en voorwaarden overstapt naar passend werk binnen een andere organisatie.

 

Het dienstverband

32-40 uur, bepaalde tijd

 

Vereiste opleiding

HBO

 

Minimale werkervaring

Minimaal 5 jaar relevante werkervaring

 

Salaris

€3500 tot €4500

 

De functie wordt ingeschaald op basis van relevante recente werkervaring en opleiding. De functie staat open van 32 tot 40 uur per week.

 

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Reageer dan nu met gedegen motivatie en een recent CV op deze vacature en stuur jouw sollicitatie naar dit e-mailadres; sollicitatie@everybodygroep.nl

Sollicitaties die niet aan de eisen voldoen worden niet in procedure genomen. Voor vragen kun je terecht bij  Marcel Willemsen (06-82472006)

 

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Bepaalde tijd.