PMO

Uw medewerkers vitaal, uw bedrijf vitaal.
Het PMO helpt!

Uw werknemers zijn uw belangrijkste kapitaal. Hoe beter het met hen gaat, hoe beter het gaat met uw bedrijf. Zijn uw werknemers mentaal en fysiek gezond en tevreden met hun werk, dan ziet u dat direct terug in de positieve werksfeer, de hoge productiviteit en het lage ziekteverzuim. Eén van de instrumenten die helpen bij het vitaal houden van uw werknemers, is het Preventief Medisch Onderzoek (PMO).  Als werkgever bent u verplicht om uw medewerkers periodiek een (PMO) aan te bieden; voor uw werknemers is het onderzoek vrijwillig.

pmo

Doel van het PMO
Het PMO heeft als doel factoren op te sporen die een risico vormen voor het
ontstaan van beroepsziekten, arbeidsgebonden aandoeningen en andere
gezondheidsproblemen. Door deze risico’s tijdig te signaleren, kunnen er ook
tijdig maatregelen worden genomen om de gezondheid en de belastbaarheid te
bevorderen en echte, langdurige problemen te voorkomen.

Gezondheid in kaart
Het PMO brengt feitelijk in kaart hoe gezond uw bedrijf is. Zijn er
arbeidsomstandigheden die de gezondheid van uw werknemers negatief
beïnvloeden? Welke acties kunt u als werkgever ondernemen om die
omstandigheden te verbeteren? Ook de werknemer zelf krijgt advies over
verbeteringen in manier van werken en leefstijl.

Verzuimpreventie
De uitkomsten van het PMO geven u handvatten voor het nemen van preventieve
maatregelen. Het PMO brengt ook een aantal andere belangrijke voordelen met
zich mee:

  • U laat uw werknemers blijken dat u hun gezondheid belangrijk vindt
  • U bevordert de gezondheid en de vitaliteit binnen uw bedrijf – en dus de
    duurzame inzetbaarheid van uw werknemers
  • Het onderzoek helpt beroepsziekten en ziekteverzuim voorkomen en
    verminderen en de daarmee gepaard gaande kosten te verlagen

PMO is maatwerk
Wat het PMO precies onderzoekt, bepaalt u als werkgever. Het omvat in elk geval
een basisonderzoek, maar u kunt het naar wens aanvullen met specifieke
modules.

Meer informatie over PMO-keuringen?

 

phone